Q&A
코세아학원 Q&A 내용입니다.
제목 | 대한항공, 아시아나 서비스인턴,대졸공채 지원자격 조건 |
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글쓴이 | 코세아 |
날짜 | 2014-10-16 |
안녕하세요 .지상직에 관심을 막 갖게 됫는데 == 답변 == > > > 안녕하세요 .지상직에 관심을 막 갖게 됫는데 > 서비스인턴이란것도 있고 대졸공채란 것도 있던데 > 정확한 차이가 뭔지 잘 모르겠어요.ㅠ 또 지원 자격조건자체도 아예 다른가요? > 답변부탁드려요.ㅠ > > 아직 모르는 부분이 너무 많아 머리가 아프네요 ㅜㅜ > 안녕하세요~!코세아지상직 입니다. 우선 대한항공. 아시아나항공의 채용이 크게 두가지로 나뉩니다. <아시아나항공> 서비스인턴경우는 2년제이상 지원가능이며 토익550점이상 지원가능, 학점은 4.5만점중 2.8점이상이어야 하며 전공은 무관합니다. 입사후 1년간 인턴근무를 하게되며 1년뒤에 정규직전환이 됩니다. 대졸공채는 4년제졸업예정자 토익750이상 지원가능.전공무관이며 면접은 인적성과 한자시험이 포함되어 있습니다. <대한항공> 대한항공 서비스인턴경우는 인하공전 항공경영과,관광과 학생들을 대상으로 면접을 실시하게되어 인하공전학생이 아니라면 대한항공 서비스인턴에 지원이 힘듭니다. 대졸공채의 경우는 4년제 이상 토익 750이상지원가능. 전공은무관합니다. 전형절차는 1차서류->실무면접(집단토론면접-개별역량면접-개별PT면접)->KALSAT->영어인터뷰 및 임원면접->건강진단 지원자격 조건에 부합하는 지원자라면 ~! 면접준비를 철저히 하셔야 합니다 ~ 서류는 빙산의 일각입니다 ㅜ 면접을 잘 통과하셔야지만 서류가 더 빛이나고~ 그래야 뽑힐 수 밖에 없다라는 말을 듣게 되실꺼예요 :) 대한항공, 아시아나 채용 준비에 대해 문의사항은 언제든지 연락주세요~ 1:1 상담 언제나 가능, 상담은 free ~02-335-1702 |
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